Ø      İşyerinin kuruluş süreçleri  (SSK, ÇSGB, İşkur)

o         SSK'da (İşyeri açılışı, E-Bildirge Şifresi alınması)

o         Bölge Çalışma Müdürlükleri (İşyeri Bildirgesi)

o         İşkur'da (Bilgi Formu)

o         Formlar nasıl doldurulur, nasıl başvurulur, nelere dikkat edilir, hangi süreçler takip edilir. En çok yapılan yanlışlıklar nelerdir

Ø       Özlük Dosyasında bulunması gereken evraklar nelerdir ?

o         İşe alımdan çıkışa kadar hangi şüreçler takip edilir, hangi evraklar düzenlenir

Ø       Bodro programlarının çalışma mantığı ve işleyişleri nasıldır ?

o         Sicil Ekranları, tanımlama ekranları, parametre ekranları, puantaj ekranları, yasal raporlama ekranları

Ø       Ücret Nedir? Puantaj nedir ?

o         Çalışma süresi, devamsız günler, raporlar, hafta tatilleri, eksik mesai, Tatil günlerinde çalışma, Telafi Çalışması

o         Bireysel emeklilik, sağlık sigortası, icra kesintileri

o         Yasal kesintiler, özel kazançlar, özel kesintiler

o         Hangi kazançlardan hangi yasal kesintiler yapılır

o         Aile Yardımları, Bayram ikramiyeleri, Çocuk Parası, Kasa Tazminatları nasıl hesaplanır

Ø       Ay sonu işlemleri, Maaşların hazırlanması

o         Bankadan maaş ödemeleri nasıl yapılır

o         Çarşaf Bodrosu nedir? Aylık icmaller

o         Muhasebeye hangi evraklar verilir

o         Ay sonunda hangi raporlar alınır. Hangi kurumlara ne zaman verilir

o         Ek1 , Ek2

o         SSK Aylık Bildirge, Tahakkuk Yapılması, Ödeme, Ek8 , Sigortalı Hesap Fişi

o         Personel Durum Çizelgesi, İşgücü İstek Formu

Ø       Personel Çıkış İşlemleri

o         İbraname

o         İşten Çıkış İşlemleri

o         Emeklilik işlemleri

o         Savunma, Disiplin Cezaları, İhtarnameler

o         İAB

o         İhbar Tazminatı

o         Kıdem Tazminatı

Ø       Muhtelif

o         Yıllık Ücretli İzinler, İzin Formu, İzin Defteri, İzin Hakları

o         İşkur İşsizlik Sigortası, Sakat, Eski Hükümlü İstihdamı, İzinlerin bodroya işlenmesi

o         İş Kazası

o         Vizite Kağıdı, 6 Aylık Vizite kağıdı

o         İdari Para Cezaları

o         Mesleğin püf noktaları,  kitaplarda öğretilmeyenler, kanunlardaki boşluklar.Farklı olaylarda farklı yorumlamalar

Ø       Teftişlerde dikkat edilecek hususlar nelerdir ?

o         İş Müfettişinden doğrudan bilgilendirme ve söyleşi

NOT: Uygulamalar bilgisayarlı eğitim salonumuzda birebir uygulamalı olarak yapılacaktır. Kontenjanımız 12 Kişidir.